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深圳市科翰培训中心
管培生（人力资源方向）
职位诱惑：绩效奖金 岗前培训 年度旅游 岗位晋升 带薪年假
薪酬福利：五险一金
发布时间：2024年11月5日
点击人次：7465
岗位职责：
【模块轮岗】：参与人力资源六大模块（招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、组织发展）轮岗实践，全面了解并掌握各模块的工作内容与流程；
【优化提升】：在轮岗和定岗期间，协助团队进行人力资源流程的优化与改进，提升工作效率，推动公司人力资源管理的创新发展；
【协作配合】：与其他部门紧密合作，支持各部门人力资源需求，确保人才管理与企业战略目标的有效衔接。
岗位要求：
1、统招本科及以上学历，心理学、市场营销、企业管理、工商管理、人力资源等管理类相关专业优先；
2、在校期间有丰富的社团活动经验或者社团项目负责人优先；
3、在校外有从事过教培行业或是校外兼职经验丰富优先；
4、性格外向开朗，积极主动、沟通表达能力强，谈吐坚定且有一定的思考见解。
投递说明：
【应聘流程】
参加宣讲会/双选会→简历投递→筛选简历→面试甄选→资格审查→三方签约→发送Offer
【应聘方式】
参加科翰教育校园宣讲会/双选会，根据校方提供时间及地点安排
联系人：陶老师180 2909 9610（微信同号）
其他描述：
1、薪酬：4K--6K+/月，固定底薪+绩效奖金+其他项目奖金；
2、晋升与培训：多轨制晋升通道、丰富的技能培训（带薪培训）；
3、公司提供住宿（100-200平方米，配备空调、洗衣机、热水器等，环境优雅）；
4、员工活动：丰富多样的员工协会活动，公费大型团体旅游（每年至少1次）
5、福利保障：购买五险一金、节日福利、结婚福利、生育福利、寒暑假带薪小长假等。
科翰教育， 品牌隶属深圳市科翰教育科技有限公司，是一家专注于中小学课外辅导的教育培训机构。创始人:钟嘉彬。 科翰教育拥有完善的教学体系和一支专业师资队伍。旨在让培训机构教师成为富有社会影响力，受人尊敬的职业群体，努力成为百年教育品牌。坚持"品质教学，真诚服务，成就学生"的价值观，用专业教学体系帮助孩子提高学习兴趣，提升学习效率，养成终生学习习惯，成为陪伴孩子成长的高品质教育品牌。 教学服务 科翰教育秉承"用心成就学生"的教育理念，经过多年教学实践与教研深耕，以专业专注的工匠精神，探索出"分班制授课，分层次教学，高效晚自习"的授课体系，先后助力数十万孩子进入理想学校。 十余年来，科翰教育根据市场发展趋势及广大家长学生需求，不断研发和升级教学产品，同时与互联网科技相融合，推出"科翰家校"小程序、大数据AI学习测评系统等系列工具，利用移动互联网打造家校沟通平台，为家长孩子提供品质教学和全方位服务，形成家校合力，致力于"让孩子接受更好的教育"。 品牌使命 让孩子接受更好的教育。 品牌价值观 品质教学、真诚服务、成就学生 学习分享、拼搏担当、共赢未来 品牌愿景 构建行业一流 的教研、人才、创新体系，让培训机构教师成为富有社会影响力、受人尊敬的职业群体。 努力成为百年教育品牌，让更多孩子接受更好的教育。
